目录
第一部分 在掘金迷雾中寻求赚钱之道………………………1
第一章 赚多少钱取决于对商业的认知………………………………3
1绝大多数人对商业世界一无所知…………………………5
2人不需要幸福，有钱就够了…20
3超额利润的背后是风险……………………………………34
4在底层待久了，你就是底层………………………………45
第二章 在职场保持核心竞争力就是当老板………………61
5拿死工资的人不配谈时薪…………………………………63
6程序员的本质是高级的打工仔………………………………78
7在资本面前，技术根本不值钱…………………………90
8 985毕业的高材生也只能打工……………………………103
第三章 老板的圈层打工人无法踏入…121
9有钱人的烦恼屌丝无法想象……………………………123
10朋友圈决定你的阶层下限…………………………………134
11 幻想考个好大学就能成功是上个时代的思维………148
12能赚多少钱取决于你的定位…159
第四章 权力的意志才是老板毕生追求……………………………173
13弱者的眼泪不值得同情…………………………………175
14想要与众不同就得取得成功……………………………187
15一定要跟赚到钱的人学习赚钱………………………200
16 市场经济不以个人的意志为转移………………………212
第二部分 想持续赚钱就要在场上待得够久………………25
第五章 创富神话只会在互联网行业出现………………………27
17 只要努力就能成功是最大的骗局………………………29
18传统行业水深火热…242
19互联网行业的996才是福报……………………………256
20从未有人对你贩卖过焦虑…………………………………271
第六章 守正出奇，正心正念………………………………………289
21开店没想象中那么容易…………………………………291
22 不要在你没有决定权的事情上过分期望………………305
23 赚钱是一个过程而并非结果…321
24 把事情做到极致才能拥抱成功………………………334
第七章 终身学习才能保证不被时代抛弃…………………………349
25 只会考试无法获得社会上的成就………………………351
26 想要快速暴富就得作弊…………………………………364
27你看到的世界，其实是自己的镜像…………………375
28再牛逼的职业经理人也不如一个年轻的创业者…387
第八章 守业比创业艰难一万倍………………………………………403
29品牌的核心价值在于定义产品和用户…………………405
30 四流的人才打鸡血也白废…………………………………417
31 不敢跳槽是因为工资超过了他的价值…………………427
32 HR的使命是贯彻老板的意志…………437
